# Beratung

· Netzwerk

Gedankenfutter

Es wird viel geschimpft und gemeckert über die Arbeitsmoral in unserem Land. Bis in die höchsten Kreise wird leicht polemisch dieses Thema auf die Agenda gesetzt. Klar sind Fakten oft Spielverderber, zumal die Lösungen bei einer differenzierten Betrachtung auch nicht mehr ganz so einfach sind.

· Beratung

Wie wäre es mit Pachisi

Die Kundenservice Branche wandelt sich und wir von Ribbon, wollen nicht der „198ste“ sein, der über KI philosophiert, es ist die Summe der Veränderungen, die der Branche zu schaffen macht ...

· Netzwerk

Heiliger Gral NPS

Es ist ein Grundbedürfnis guter Unternehmer und verantwortlicher Manager, dem Kunden den Puls zu fühlen. Viele sehen ihn schlechthin als die Quelle von Verbesserungen, andere schlagen dieses Argument tot mit der Begründung, Kunden hätten nie von sich aus das Handy erfunden. So oder so sind Kunden – und wir haben es an dieser Stelle schon oft gesagt – das einzige relevante Profitcenter. Sie sind auch das wichtigste Argument in der Diskussion mit Controllern und auch externen Beratern. Zwei vermeintliche Grundpfeiler dieser Diskussion sind auch nicht (ganz) richtig. Die Kundschaft hat nicht immer recht und nicht jeder Kunde passt zu jedem Unternehmen.

· Beratung

Dunning Kruger Effekt oder vergesst Sokrates

Bei manchen Newsletter-Beiträgen überlegen wir drei Mal, ob wir sie veröffentlichen sollen. Das Ziel ist, zum Nachdenken anzuregen, einen Denkanstoß zu geben, vielleicht auch mal jenseits der Tagesaktualität zu informieren, aber auf keinen Fall Menschen zu Nahe zu treten. Mit diesem Beitrag bewegen wir uns an der Grenze dieser Vorsätze. Wir tun dies, weil der Dunning Kruger Effekt immer mehr um sich greift und ganze Branchen verändert.

· Fachkräftemangel

Was sich so alles tut

Die Krawatten sind schon (außer bei Staatsempfängen und den Hauptnachrichtensendungen der Öffentlich Rechtlichen) weitestgehend aus dem Alltag verschwunden, Sneaker haben sich bis zu den Boomern erfolgreich durchgesetzt und nun kommt die klassische Ansprache unter die Räder. Wie immer sind die „Jungen“ die Trendsetter.

· Arbeitsmoral

Arbeitsmoral 2024

Während sich die Baby-Boomer nun in Massen in den (verdienten) Ruhestand verabschieden, ob in den Schrebergarten, in den Süden, wo die Wärme lockt, sich vielleicht sozial engagieren (Respekt), übernehmen die nachfolgenden Generationen das Zepter. Und wie immer wird es anders oder bleibt es vielleicht, wie es ist? Weil es schon immer so war? Wir empfehlen, aufräumen und ein bestelltes Haus hinterlassen, anstatt sich über die Arbeitsmoral der Generationen Y und Z zu beschweren.

· Meinungen

Eine kleine Auswahl …

Meinungen und Anregungen ...

· Netzwerk

Seriöse Fassade, aber eben nur Fassade

Ein heikles Thema, mit dem man vermutlich vielen Menschen auf den Schlips tritt, auch und gerade unseren Abonnent:innen. Ob Personalberatungen, zur Kundenakquise oder einfach zur Selbstdarstellung, LinkedIn, die vermeintlich etwas bessere Alternative der Sozialen Netzwerke.

· Gendern

Nichts ist so stetig, wie der Wandel

Wir müssen uns in diesem Beitrag nochmals mit dem ambivalenten Thema „gendern“ beschäftigen. Wir von Ribbon haben uns vor geraumer Zeit für das Gendern entschieden. […]

· Beratung

„Wer suchet der findet“– vielleicht oder auch nicht –

en nie wagen, dem Matthäus oder Lukas Evangelium zu widersprechen, denn aus den beiden Evangelien stammt dieses Zitat, zumindest der erste Teil.