# netzwerk

· Beratung

Wechselstimmung

Es gibt ja Menschen, die glauben, dass man seine sozialen Kontakte auch wunderbar digital pflegen kann. Wir von Ribbon glauben, dass dies seine Grenzen hat. Wenn es persönlich wird, wenn es ans „Eingemachte“ geht, dann ist das persönliche Gespräch nicht zu schlagen. Daher freuen wir uns alle im Team, dass nun wieder mehr persönliche Kontakte möglich sind. Viele Themen haben sich angesammelt und mit jedem persönlichen Kontakt wird klarer, es tut sich was.

· Kunden

Kamera aus, Kaffeemaschine an

Wir Ribbons haben gerne Gesellschaft. Kund:innen, Netzwerkpartner:innen, ehemalige Mitarbeitende oder einfach nur Besuch. Es gehört zu unserem Selbstverständnis ein offenes Haus zu sein. Vor Corona haben wir ohne festes Format 4 – 6 Veranstaltungen organisiert und uns immer gefreut, wenn einfach jemand vorbeikam. Die Pandemie hat dies ein Stück weit digitalisiert, aber einiges, insbesondere Veranstaltungen mit etwas mehr Gästen, ist einfach weggefallen. Nun tasten wir uns wieder ran an die neue Realität.

· Beratung

70398 plus 2

Ca. 70400 Bücher wurden 2020 in Deutschland veröffentlicht, zwei davon stammen von unserem geschäftsführenden Gesellschafter Uwe Lamnek. Wer unseren Kollegen kennt, der weiß, Romane sind es eher nicht geworden. Aber lesbare, klar strukturierte Sachbücher aus einem stark unterschätzten Fachgebiet.

· Beratung

Wenn es ruhig wird, wird es ernst

Haben Sie auch Kinder? Dann wissen Sie es! Wenn es ganz ruhig wird, sollte man nach dem Rechten schauen. Das ist der Moment, wo oft das Unerwartete geschieht.

· HR

Teamwork in Zeiten von Corona

Es gibt fast keine Branchen, in denen Teamwork nicht ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines Unternehmens darstellt. Abhängig von der Größe und Struktur der Unternehmen, kann das sehr unterschiedlich aussehen. Wir bei Ribbon sind ein starkes Core-Team mit vielen Netzwerkpartner und arbeiten oft simultan an mehreren Projekten in unterschiedlichen Projektphasen, was dazu führt, dass mal auf dem einen eine höhere Workload lastet, als auf dem anderen.

· HR

Wenn man es nur immer wüsste

Fake News sind keine Erfindung der sozialen Medien, die gab es (vermutlich) schon immer. Sie laufen eigentlich immer noch so ab wie früher, als es noch die berühmte Spinne in der Yucca Palme zu Ruhm brachte.

· Beratung

„Griasdi (Moin)“, auch Morgen noch?

So werden Sie auf der Homepage von GEA begrüßt. GEA das ist bewegte Firmengeschichte mit einem scheinbar alltäglichen Produkt (Schuhe) und einer gar nicht alltäglichen Firmengeschichte.

· Netzwerk

Vermasselte Chance(n) für die Branche?

Kundenservice am Telefon hat einen legendär schlechten Ruf. Neben Fleischzerlegern bei Großschlachtereien sind Callcenter-Mitarbeiter der Inbegriff von schlecht bezahlten Arbeitsverhältnissen. Das ist natürlich in der Breite falsch und auch ungerecht, aber dies hat sich eingebrannt.

· HR

Alles Gute, ausDruck

Es sind die vielen kleinen und großen Geschichten, die uns jeden Tag zeigen, wie sehr die letzten 6 Monate unsere Welt verändert haben und sie immer noch verändern. ...

· HR

Ab hier ist alles möglich

Wie sieht es bei Ihnen aus, mit der Umsetzung der so gehypten New-Work-Themen wie Homeoffice oder Remote Arbeiten. Kompliziert, ist wohl der richtige Beziehungsstatus zu diesem Thema.